为帮助广大仕途晋升学员更好的备考遴选考试，尚邦遴选干部培训研究院携手原人事厅领导于安徽教育出版社联合出版遴选考试辅导教材《遴选考试策略》。此教材适用于2016年淮北市直遴选考试专用。【出版背景】如何应对遴选考试，已成为人们共同关心的话题。众所周知，当前遴选考试始终坚持“干什么考什么”、“用什么测什么”原则，遴选过程非常注重岗位的针对性，如，笔试实行中央、省、市三级分类考试，即根据报考职位和各职位层级的需求，分别设置笔试科目，命制不同的试卷。从面试形式上看，由结构化面试、无领导小组讨论，增加“人机对话”、或实地调研撰写调研报告、或给定资料撰写文稿等加试环节，这不仅考察一个人的综合素质，而且能力测试更加全面。从各地加大考试的改革来看，在遴选命制试题上都在力求创新，其创新的目的是让“公开、公平、公正”原则最大化，真正体现：考得好也干得好。因此，遴选考试，不能不令人肃然起敬。但编者发现，在遴选考试中普遍存在这样一种现象：题目难度并不大，但很少有人考出高分，究其原因？主要是适应市级以上机关管理的政策理解与运用、解决实际问题、机关办事与办文等综合应用能力不足，对各类常见遴选考题，弄不清命题者的出题意图，缺乏对遴选考试的科学理解与应对之策。为了给广大公务员遴选（选调）、领导公选（竞争上岗）的有志之士提供更快捷、方便和科学的指导，帮助考生在最短的时间内了解遴选考试内容，把握命题趋势及答案要领，多做准备，为此，编写了《遴选考试策略》一书。【教材特点】本书针对遴选考试的特点，分别从“透视篇、笔试篇、面试篇、加试篇、真题篇”等五个篇章进行全面讲解。深度解析“政策理论、解决问题、综合写作”的作答要领；全面透视遴选命题变化及考官现场评分秘笈；通过首次公开“遴选试卷及面试真题评分标准”的点评，逐一突破各类常见遴选考试题型，并采用直观与图文并茂的形式，从而彻底揭开遴选考试的神秘面纱，使应试者真正踏入梦想的神圣殿堂。【教材大纲】1【第一编】透视篇第一章：公开遴选特点第二章：考题深度解读第三章：阅读评分标准第四章：考生遴选备考2【第二编】笔试篇第一章：政策理论题型第一节：政策理论特点第二节：政策法律理解第三节：政策法规运用第二章：解决问题题型第一节：机关工作特点第二节：发现问题能力第三节：分析问题能力第四节：解决问题能力 第五节：考题作答策略第三章：法定公文题型第一节：机关公文特点第二节：法定公文实例第三节：遴选考题解析第四章：机关应用公文第一节：机关应用文概述第二节：机关应用文实例第三节：遴选考题解析第四节：把握写作策略第五章：遴选写作类型第一节：遴选写作特点第二节：机关综合文稿第三节：综合论述写作第四节：遴选写作策略3【第三编】面试篇第一章：遴选常用面试方式第一节：结构化面试方式第二节：“演讲+答辩”的面试方式第三节：“给定材料再答案问题”的面试方式第四节：无领导小组讨论面试方式第二章：遴选面试综合能力要求第一节：政治鉴别能力解析第二节：依法行政能力解析第三节：公共服务能力解析第四节：调查研究能力解析第五节：学习能力解析第六节：沟通协调能力解析第七节：创新能力解析第八节：应对突发事件能力解析第九节：心理调适能力解析第三章：遴选面试测评要素第一节：综合分析测评要素第二节：言语表达测评要素第三节：组织管理测评要素第四节：沟通协调测评要素第五节：应急应变测评要素第六节：创新能力素质测评要素第七节：专业素质测评要素第八节：举止仪表测评要素第四章：遴选面试主要题型第一节：政策理论素养第二节：逻辑思维能力第三节：综合素质能力第四节：语言表达能力第五节：创新应变能力第六节：专业素质能力第五章：遴选面试答题方略第一节：做好遴选面试准备第二节：面试答题的三原则第三节：把握面试答题技巧第四节：注意热点信息收集第五节：面试者的训练方式4【第四编】遴选加试篇第一章：遴选常用面试方式第二章：加试题型解析5【第五编】真题篇第一章：历年安徽遴选笔试真题及解析第二章：部分省市遴选笔试真题及解析第三章：历年安徽遴选面试真题及解析《遴选考试策略》【购书方式】（1）网上购买：http://tushu.ahgwyw.com/（2）联系图书预售老师工作QQ：568625823、3151452247详细说明购书情况。（3）拨打尚邦教育购书官方热线：0551-62172035（4）现场购书地址：合肥市徽州大道与黄山路交汇处学苑大厦三楼3002室（2016年尚邦遴选淮北内部学员免费赠送《遴选考试策略》一本） 政策咨询热线：0551-62172035、18919610597报班预约官方咨询QQ：3151452247、568625823资料交流QQ群：530796734报班地址：合肥市黄山路与徽州大道交叉口学苑大厦3楼3002办公室